¿Cuál es tu cargo y qué haces en tu día a día?
Trabajo en Kantar como gestora de proyectos júnior y responsable del cumplimiento y la gestión de proveedores en toda la región occidental francesa de África.
Como función doble e híbrida, mi trabajo diario consiste en que nuestros proyectos se ejecuten de la mejor manera posible. El objetivo es obtener datos lo más fiables y precisos posible estableciendo estrechas relaciones con nuestros proveedores.
Para desempeñar bien este cargo, se necesitan tres cosas esenciales: comunicación (ser bilingüe en francés e inglés es fundamental), gestión y supervisión. Tienes que ser capaz de evaluar las cosas y tomar decisiones basadas en el razonamiento. También necesitas tener la capacidad de gestionar todo el ciclo de vida del proyecto, desde el cálculo de los costes hasta la entrega de los datos.
¿Qué fue lo que te hizo decidir incorporarte a Kantar?
Las ganas de descubrir nuevos horizontes y la posibilidad de crecer y prosperar en un entorno multinacional.
Sigo trabajando en Kantar porque el espíritu de equipo es estupendo. Me ayudan a tener un buen equilibrio entre la vida laboral y personal.
¿Cuál es la cultura de la empresa?
Como empresa, Kantar es multicultural e integradora. Al ser una empresa internacional, trabajamos con personas de todas partes del mundo, y eso nos ayuda a comprender su cultura y su forma de pensar. Es como una plataforma de interacción extensa y efectiva.
¿Podrías describir Kantar en tres palabras?
Familia, interacción y crecimiento.